公司簡介:
溫(wen)氏(shi)食品集團(tuan)股份(fen)(fen)有限公司(si)(簡(jian)稱“溫(wen)氏(shi)股份(fen)(fen)”),創立于(yu)1983年,現(xian)已發展成一家以畜禽養殖(zhi)為(wei)主業(ye)、配(pei)套相關業(ye)務的跨地(di)區現(xian)代農牧企業(ye)集團(tuan)。2015年11月2日,溫(wen)氏(shi)股份(fen)(fen)在深交所(suo)掛(gua)牌(pai)上市(shi)(股票代碼:300498)。
廣東(dong)(dong)省溫氏集(ji)團(tuan)研(yan)(yan)究(jiu)院(yuan)(yuan)是2007年經廣東(dong)(dong)省科(ke)(ke)技廳批準組建(jian)的第一家農(nong)業企業研(yan)(yan)究(jiu)院(yuan)(yuan)。研(yan)(yan)究(jiu)院(yuan)(yuan)以溫氏股份為依托,與華(hua)南農(nong)業大學(xue)、中(zhong)科(ke)(ke)院(yuan)(yuan)廣州分院(yuan)(yuan)、中(zhong)山大學(xue)合作共(gong)建(jian)。目前研(yan)(yan)究(jiu)院(yuan)(yuan)擁有一支(zhi)高素質研(yan)(yan)發(fa)團(tuan)隊,共(gong)有員工64人(ren),其中(zhong)博(bo)士19人(ren),碩士30余人(ren),是溫氏的核心(xin)研(yan)(yan)發(fa)機構。
研究院以(yi)畜禽(qin)現(xian)代育(yu)種與(yu)繁殖技(ji)(ji)(ji)術(shu)(shu)、畜禽(qin)疫(yi)病防治、飼料營養、微生態制劑(ji)、環保與(yu)資(zi)源化利用、產(chan)品(pin)質量(liang)安全控制等為(wei)主要(yao)研究方向(xiang),開(kai)展(zhan)重(zhong)(zhong)大(da)、關鍵性、前瞻性技(ji)(ji)(ji)術(shu)(shu)研究,為(wei)企業發展(zhan)提供穩定(ding)的技(ji)(ji)(ji)術(shu)(shu)支撐,并進行(xing)尖(jian)端技(ji)(ji)(ji)術(shu)(shu)儲備。研究院具有(you)優越的科(ke)技(ji)(ji)(ji)創(chuang)新條件(jian),配(pei)備有(you)大(da)量(liang)先(xian)進的科(ke)研儀器設備,并配(pei)備多個(ge)專(zhuan)業的試(shi)驗基地和中試(shi)平臺,同時溫氏(shi)高度(du)重(zhong)(zhong)視科(ke)技(ji)(ji)(ji)創(chuang)新,投(tou)資(zi)約3億元建設研究院新園區,將于2021年(nian)正(zheng)式投(tou)入使用。
崗位介紹
研發專員(3名)
薪(xin)酬范(fan)圍見備注/廣(guang)東(dong)云浮新興(xing)/碩(shuo)士及以上(shang)
需求專業:
環(huan)境(jing)工(gong)(gong)程(cheng)/農(nong)(nong)業(ye)資源環(huan)境(jing)/給水(shui)排水(shui)工(gong)(gong)程(cheng)/植物(wu)營養學(xue)(xue)/農(nong)(nong)學(xue)(xue)/土壤學(xue)(xue)/微生物(wu)學(xue)(xue)/有機(ji)化學(xue)(xue)/生態系(xi)/市政工(gong)(gong)程(cheng)及相關專業(ye)
崗位職責:
從事畜禽養殖(zhi)廢(fei)水(shui)及廢(fei)棄物(wu)相關環保科研工(gong)作(zuo)
1、養殖廢水處(chu)理技術研發與應用;
2、養殖廢棄物資源化利用技(ji)術研發與應用。
崗位要求:
1、碩(shuo)士及以上學歷,男女不限;
2、應往屆皆可
3、有畜禽養(yang)(yang)殖(zhi)廢(fei)棄物無害化(hua)處理(li)、資源化(hua)利(li)用、養(yang)(yang)殖(zhi)廢(fei)水(shui)處理(li)及節水(shui)灌溉(gai)等(deng)相關(guan)經驗的優先(xian)
4、其他能力要求:
²能(neng)夠熟練(lian)運(yun)用(yong)Word、PPT和Excel等常用(yong)Office軟件(jian)以及CAD等相關制圖軟件(jian);
²具有團隊合作精神,對(dui)研究內容(rong)感(gan)興趣;
²具有吃苦耐勞(lao)、持之(zhi)以恒的品質,在(zai)較高(gao)強度工作(zuo)下的邏輯分析和(he)獨立思考能力;
²具(ju)備較(jiao)強的(de)時間管(guan)理能(neng)力,能(neng)把較(jiao)多(duo)時間精力投入到科研當中;具(ju)有良(liang)好的(de)溝通與(yu)協調能(neng)力。
福利待遇:
1、多元化收(shou)入(ru)年薪結(jie)構包括固定工資、年度獎金,首(shou)年年薪如下:碩(shuo)士10-25萬+、博士20-50萬+。
高層次人才另外還可(ke)享受安家(jia)費(fei)、過渡(du)性住房、購房補貼、科研(yan)啟動經費(fei),并根據相關政(zheng)策可(ke)申請政(zheng)府(fu)相關項目和補貼;
另(ling)外(wai)有(you)機會參與項目跟投、股權收益、事業合(he)伙人等長效激勵機制,獲得更多收入。
2、全覆蓋福利
周末(mo)雙休、法定節假日(ri)、路程假等(deng);六險一(yi)金、定期旅游、免(mian)費(fei)體檢(jian)、餐廳、運(yun)動(dong)場所等(deng)。
聯系方式:
聯系人:張先生
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